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原來，有知情人士對美國消費者新聞與商業(yè)頻道（CNBC）透露說，就在硅谷銀行于周五爆雷并被政府破產(chǎn)接管前的數(shù)個小時里，銀行的管理層居然還在給員工和高管們發(fā)放2022年的獎金。

CNBC稱，盡管這筆獎金的數(shù)額到底是多少還不清楚，但來自美國招聘信息網(wǎng)站Glassdoor.com的信息顯示，該銀行一年發(fā)給員工和高管的獎金范疇大概在1萬多美元到10多萬美元。其中初級的助理崗為1.27萬美元一年（約為8.29萬人民幣），常務經(jīng)理則在14萬美元一年（約為96.7萬人民幣）。

CNBC還表示，硅谷銀行還曾在2018年時成為了美國所有上市銀行中薪資最高的一家。美國彭博社當年的數(shù)據(jù)顯示，該銀行在2018年支付給員工的年薪平均為25萬美元（按當時匯率算大約為160萬人民幣）。

盡管相關知情人士還對CNBC補充說，硅谷銀行往年也是在3月的第二個星期五發(fā)放獎金，表示今年發(fā)獎金的日子其實是與爆雷的日子重合了，但由于大量該銀行的客戶因為此次的爆雷事件無法取出自己的存款——尤其是不少身為該銀行客戶的硅谷初創(chuàng)科技企業(yè)，已經(jīng)難以取出錢來給自己的員工發(fā)工資。

更何況，從大量美國媒體對于硅谷銀行破產(chǎn)事件的報道來看，該銀行此次遭遇的爆雷和擠兌破產(chǎn)風波，主要是銀行內(nèi)部的一系列投資經(jīng)營失誤引發(fā)。這意味著公司的高管負有不可推卸的責任。

所以，硅谷銀行在臨近爆雷前還不忘給自己人發(fā)獎金的做法，很快引起了美國網(wǎng)民的廣泛不滿。

目前，已經(jīng)接管了硅谷銀行的美國聯(lián)邦存款保險公司（FDIC）拒絕就此事置評。