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        2020年新冠疫情，又一次將人們的目光聚焦到民營企業身上，因為，在這場疫情中，很多民營企業的表現距離公眾的期望實在是太遙遠了。

人們常說，危難之中見本色，這話確實是對的，人是這樣，企業也是這樣，平時中，可能看不出一個人、一個企業的好壞，但當危難事件發生時，一個人、一個企業的真面目便徹底顯露了。這次疫情，很多民營企業表現出的退縮躲避、趁機發財、抗拒指揮等低下行為，給全社會留下了很壞的印象。

民營企業，人們都懂，就是私營企業，名稱叫什么，并不重要，該是什么，還是什么，不會變的。

應該說，民營企業是改革開放的產物，改革開放前，就沒有民營企業，當然，更準確地講，改革開放前的某一段時間，也還是有民營企業的，這個時間段應該是在建國初期，那時，歷史還是遺留下來一些民營企業的，只是隨著新中國全面進入社會主義，歷史遺留下來的民營企業也就慢慢消失了。

民營企業應該感謝改革開放后黨的政策，是改革開放后黨的政策給了民營企業重生的機會，如果沒有這個大前提，民營企業是不可能再有重生機會的，原因很簡單，民營企業畢竟屬于非社會主義的經營體，是存在某些剝削壓迫行為的，如果全面禁止剝削壓迫，民營企業一天也生存不下去。

有的人似乎太鐘愛民營企業了，總是在重要場所，為民營企業喊幾嗓子，這些人有的還是黨政部門的主要干部。

為民營企業說話，也不是不可以，但一定要堅持實事求是，言語要得體，把民營企業的地位無限拔高，甚至抬上天的做法，顯然就有些政治變態了，這樣的人現在很多，流行不一定都是好事!

民營企業要學會感恩，一要感黨的恩，二要感老百姓的恩。之所以這樣講，一是因為，是改革開放后黨的政策給了民營企業生存的空間，二是因為，老百姓在民營企業的經營過程中，付出了血汗淚。

說到感恩，有必要多聊幾句。現在，有很多的民營企業，真的是太出格了，幾乎要藐視一切了，出現這種情況，有某些干部無底線縱容的原因，但更多的原因還是在于民營企業自身的性質在起作用，畢竟內因才是根本呀。

很多民營企業行事出格，具體的表現就太多了，一一說出來，恐怕不是了了文字能夠敘述的，我們只能用粗線條籠統地概括一下：一是對黨對社會主義缺乏感情，二是對人民缺乏感情。

很多民營企業對黨對社會主義缺乏感情，這也不是啥秘密，如果留意一下，就會發現，現在有很多大大小小的老板沒幾個會說共產黨的好話，說社會主義的好話，在他們的言談中，共產黨和社會主義都是要拿來調侃的，似乎共產黨和社會主義一夜間消失，他們才舒服。當然，在莊重場合，他們也還是會說一些共產黨和社會主義的好話的，只是這些好話，都是假話。

說到民營企業對人民缺乏感情，就更顯而易見了。沒有誰會發現，有多少民營企業的老板會對打工者好，對待打工者，民營企業的老板一個比一個冷漠，一個比一個刻薄，不這樣，似乎就顯不出他們是老板!人民不是抽象的，一個個的打工者，就是一個個具體化的人民，所以，說民營企業對人民缺乏感情，這是有大量事實映證的。

有人說，是民營企業的老板養活了打工者，這完全是別有用心的胡說八道，說這種話的人，要么是心歪了，要么是愚昧到家了。把經營領域都讓給了民營企業，老百姓在民營企業里討生活，是毫無辦法的選擇，沒有民營企業的光輝歲月里，老百姓并沒有生活在真空里，并沒有出現無地方就業的情況，南街村的工廠，塘約村的合作社，都沒有老板，老百姓照樣有工作，照樣有收入，生活得更陽光。

讓民營企業感恩，靠說教，靠民營企業自覺是辦不到的，沒有一種政策性的因素起作用，民營企業多半都不可能感恩，既不會感黨的恩，也不會感老百姓的恩。很多民營企業的老板都認為，他們能撈到錢，能發財，能過上花天酒地的生活，是他們自己有本事，不欠誰的，就象某演藝名人說的那樣，錢是自己掙的，愛怎么花怎么花。

讓民營企業感恩，目前較為本質的辦法就是讓民營企業經營收益的公共方向轉化率得到提高。具體辦法，一是往民營企業里添加國有資本，二是往民營企業里添加集體資本。尤其是添加集體資本，更要重視起來，現在，鄉村振興那么緊迫，不把民營企業動員起來，會走很多的彎路。添加國有資本，主要是針對大型民營企業，添加集體資本，主要是針對中小型民營企業。藏富于民，不是藏富于老板，所有人的錢包都鼓起來，才是藏富于民。

讓民營企業經營收益的公共方向轉化率得到提高，稅費方面也要努力，減稅降費，這其實是不妥的，這樣搞下去，兩極分化會越來越大，黨的十九大對社會主要矛盾的判斷也會被虛無!民營企業的稅費非但不能減，不能降，還要提高到和國有企業一樣的水平，這樣做，從長遠方面講，對民營企業還有好處，它會讓一些低劣的民營企業淘汰下去，從而優化民營企業的整體結構。從優化營商環境方面講，這樣做，也才是在真正地優化營商環境。減稅降費，表面看，好象是在幫民營企業，可以讓民營企業的負擔減輕，以便能更好地發展，其實，這只是一種很短視、很膚淺的認識，這樣做，非但不是在幫民營企業，反而是在害民營企業，它會讓民營企業的整體結構永遠在低水平上徘徊，該壯大的壯大不了，該退出的退出不了。施政要有戰略眼光，目光短淺，會誤國誤民的!

談民營企業，就不能不談國有企業，不把國有企業發展好，民營企業也終究會走上擾亂秩序的絕路。

國有企業改革，可能要換一種思維了，如果還是老一套，未來可能要出大問題了。國有企業目前面臨一個非常嚴重的問題，這就是，在一些人的操縱下，國有企業的經營領域在一步步萎縮，國有企業的經營資格在一步步喪失，事實上，這正是一些人夢寐以求的目標，為了這個目標，這些人還專門炮制了很多歪理邪說，應該說，這個問題已經非常嚴重了，如果再不引起警惕，后果是非常可怕的。

應該特別關注國有資本的交易問題。國有資本的交易，在當前的形勢下，恐怕應該嚴起來了，或者干脆講，應該停下來了，因為，國有企業已經太少太少了，再交易下去，不要說，縣市層面的國有企業消失了，省一級、國家一級的國有企業可能都要不保了，這種局面發展下去就太危險了。所以，國有資本的交易，一定要嚴起來，要實行最嚴格的審批程序，原則上，不管是哪一級的國有資本交易，都需要報國家專門部門審批。現在，國有資本的交易太隨便了，一個縣長甚至一個局長、一個企業董事長都可以決定國有企業的命運，這樣下去，是不得了的。不要去聲稱是什么公平交易，公平交易也不行，這涉及到國有資本的經營資格、經營領域問題，不是什么公平交易的問題，因為每交易一次，就意味著國有資本的經營資格被剝奪一次，國有資本的經營領域被蠶食一次，這才是問題的實質。國有企業改革，要放到科學管理方面，這個方向一定要轉過來，不然，是要出大問題的。

都進入新時代了，但有些人的思維和行為還是停留在過去，一點兒長進都沒有，講的話、干的事都有些發霉了。有些人嘴上也說新時代，但言行半點兒新時代的意味兒都沒有，某些企業的混改，某些地方的改革方案，某些領導干部的講話，還是十幾年前的套路，毫無新意。經濟決定社會性質，不把經濟領域的改革轉向民營企業，我們的社會就進入不了新時代。新時代，應該是民營企業深化改革的時代！

作者系信陽紅色資源發展中心宣教員；來源：昆侖策網