年輕干部剛走出“象牙塔”,身上還帶著濃濃的書卷氣,聽到“下鄉”這個詞,腦中免不了浮現出“環境差,生活苦,待遇低”的刻板印象。可在筆者看來,相比“差”,“下鄉”這一詞匯,更多的是承載著無數黨員干部時時放心不下的為民情懷,和堅持不懈,久久為功的干事創業精神。
“下鄉”是進入激情燃燒的“大熔爐”,讓年輕干部“淬煉成金”。基層是解決群眾問題的最前沿和主戰場,工作中常常會遇到“急難險重雜”的任務,通過給年輕干部壓擔子、交任務,可以錘煉年輕干部應對復雜局面、獨當一面、處理問題的能力。基層也是干部聯系群眾的“第一線”,在“下鄉”路中,可以看到麥收時節黨員群眾共同揮灑汗水,耕耘收獲;可以看到脫貧摘帽后,困難群眾激動的說出“感謝黨,感謝政府”。“衙齋臥聽蕭蕭竹,疑是民間疾苦聲”的憂民情懷,始終鞭策著年輕干部恪守為民之責,善謀富民之策,多辦利民之事。
“下鄉”是進入充滿希望的“試驗田”,讓年輕干部“奮發作為”。從“草鞋書記”楊善洲到“太行新愚公”李保國;從“脫貧攻堅第一書記”黃文秀到“人民樵夫”廖俊波……一代又一代優秀黨員干部奉獻青春,真抓實干,在基層這片“試驗田”播下了為民實干的種子,收獲了造福人民的果實。“廣闊天地,大有作為”,生逢盛世,基層為年輕干部提供了展現風采的大舞臺,讓他們盡力發揮本領,施展才能,大膽創新,在平凡的工作崗位上創造出不平凡的價值,書寫不平凡的人生華章。
“下鄉”是進入考驗干部的“真考場”,讓年輕干部“比學趕超”。年輕干部在經歷基層鍛煉之前,多是只面對書本,只待在機關,突然“下鄉”,便顯得“四體不勤,五谷不分”,陷入“本領恐慌”。基層是最好的課堂,群眾是最好的老師,年輕干部在基層,能與群眾零距離接觸,融入群眾之中,親身感受群眾的喜怒哀樂,所需所求,虛心學習群眾的智慧,并將自己的工作經驗,先進思想運用到工作實踐當中,不斷豐富思想,錘煉本領,在青春答卷上揮毫潑墨,奮斗書寫無悔年華。
作者:楊天任;作者單位:河北省任丘市北辛莊鎮人民政府;來源:昆侖策網【作者來稿】圖片來源網絡 侵刪
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