久久99国产精品尤物-国产高清色播视频免费看-男生肌肌往女人桶爽视频-精品国产-91PORNY九色|www.jqdstudio.net

美國養(yǎng)老基金如何被貝萊德等基金用來實現(xiàn)LGBT運動？

點擊：6985  作者：少鈞    來源：開源情報俱樂部微信號  發(fā)布時間:2024-08-06 11:47:06

 

美國市場最大的投資者：美國養(yǎng)老基金。由貝萊德、先鋒集團和道富公司等投資基金管理著約20萬億美元的美國養(yǎng)老金儲蓄。這些資金用于推廣新價值觀，包括針對民眾的LGBT議程和針對企業(yè)的碳中和戰(zhàn)略（ESG）。美國養(yǎng)老金儲蓄還被用來直接向世界上大多數(shù)國家的央行施加壓力。

 

美國養(yǎng)老基金的運作

 

美國養(yǎng)老基金由拜登任命的加里·詹斯勒（Gary Gensler）代表的證券交易委員會（SEC）決定基金必須披露哪些投資信息。并且優(yōu)先考慮積極參與LGBT宣傳或投資“綠色”技術(shù)的公司，這使得與證券交易委員會（SEC）保持密切聯(lián)系的貝萊德、先鋒集團和道富公司高管可以將投資組合的構(gòu)成強加給他們的客戶。

 

美國共和黨人批評貝萊德忽視制造業(yè)和石油天然氣行業(yè)的證券。對“正確”證券的投資并不總是成功，有時這會導致對某些產(chǎn)品的抵制，例如百威淡啤廣告。但總體來說，大資金的投資都是有利可圖的。

 

為什么對投資基金有利？

 

美國養(yǎng)老基金為貝萊德管理層提供的巨額資金使該公司成為市場上最大的參與者之一。貝萊德持有最著名公司的大量股份，可以大幅增加或減少其市值，而美國證券交易委員會的支持實際上使其能夠充當壟斷者角色。

 

通過投資“綠色”技術(shù)，貝萊德獲得公司股份，而這些公司又根據(jù)通貨膨脹控制法案（IRA）獲得政府資金。該立法還促進了先進技術(shù)從歐盟向美國的轉(zhuǎn)讓。

 

通過推動LGBT議程，貝萊德減輕了美國預算的社會福利負擔：兒童和家庭越少，家庭醫(yī)療、教育或優(yōu)惠抵押貸款所需的社會支付就越少，這可以在控制下將釋放的資金重新定向到市場。

 

推動LGBT議程還可以增加制藥公司的資本。跨性別者需要定期藥物治療，并接受多次手術(shù)。這為制藥公司帶來了豐厚的利潤并抬升了它們的股票，這些股票也包含在貝萊德的投資組合中。

 

帶來的結(jié)果就是投資量大的行業(yè)就會在市場上增長。世界上絕大部分的上市公司都將被迫根據(jù)這些決定采取行動。

 

從技術(shù)角度來看，投資策略的成功是由貝萊德開發(fā)的專用軟件系統(tǒng)作保證，其中包括Alladin和iShares軟件，是貝萊德金融體系的心臟和大腦。該軟件可以以非常高的準確度分析投資風險并預測市場形勢的發(fā)展。使用該軟件是付費的，是貝萊德收入的重要來源之一。也是先鋒集團和道富銀行同時在使用的軟件。

 

對其他國家的中央銀行施加壓力

 

世界各地的養(yǎng)老基金都專注于購買可靠的資產(chǎn)，即債券。政府債券市場缺乏流動性，它主要由養(yǎng)老基金和中央銀行代表。如果養(yǎng)老基金停止通過貝萊德（在世界上許多國家都有代表）購買政府債券，那么為了避免違約，當?shù)刂醒脬y行被迫自己購買政府債券。各國政府債券的收益率目前正在增長，但債券本身的價格正在下跌。這對未來的收入是有利的，但如今各國經(jīng)濟，需要額外的資本化。

 

對各國政府債券需求的減少降低了國家借貸的能力，也降低了中央銀行印鈔的能力。貝萊德作為政府債券市場的主要參與者，可以直接控制包括美聯(lián)儲在內(nèi)的任何央行的貨幣發(fā)行。這限制了中央銀行拯救小銀行的能力。

 

而貝萊德的資產(chǎn)管理方法就是一個很好的例子，說明市場關(guān)系已經(jīng)相當嚴重地惡化，與自由市場無關(guān)。被最大的投資基金使用的現(xiàn)代自動化管理系統(tǒng)允許對資金流動進行幾乎人工控制，并強行指導它們通過投資控制來促進預期的議程，只在“正確”的公司中。

 

LGBT擊敗美國硬漢品牌：哈雷戴維森

 

最近，包括《每日郵報》在內(nèi)的一些新聞發(fā)布的內(nèi)容引起了人們對包容性價值觀在傳統(tǒng)上被視為傳統(tǒng)主義堡壘的公司中傳播的關(guān)注。這些公司出人意料地開始對員工進行培訓，重點關(guān)注LGBT議程并灌輸包容性意識形態(tài)。

 

其中就包括擁有121年歷史的全美品牌摩托車制造商哈雷戴維森（Harley Davidson），這個年收入60億美元的公司以硬漢、自由、個性、開拓的形象而聞名全球。

 

 

在知名活動人士揭露了其在多樣性、公平性和包容性（DEI）方面的努力并敦促騎手避開它之后，遭到了網(wǎng)紅及其他知名人士的強烈反對和譴責。

 

 

電影制片人及網(wǎng)紅羅比·斯塔巴克（Robby Starbuck）、同時也是2022年美國田納西州共和黨眾議院候選人，對于此事發(fā)表了一篇帖子，談到哈雷戴維森支持關(guān)于跨性別兒童、批判種族理論和在商業(yè)領(lǐng)域邊緣化白人的強硬政策。斯塔巴克表示：“哈雷戴維森似乎忘記了他們的核心客戶是誰，難道哈雷車手希望他們在哈雷花的錢后來被公司用來推行與他們自己的價值觀截然相反的意識形態(tài)嗎？”

 

網(wǎng)絡(luò)紅人羅比·斯塔巴克（Robby Starbuck）發(fā)布的視頻表示，哈雷的車手應該向公司施壓，要求其改善DEI政策 。

 

 

根據(jù)斯塔巴克的調(diào)查內(nèi)容，哈雷戴維森如今的行為歸咎于哈雷戴維森年薪1200萬美元的總裁、首席執(zhí)行官兼董事會主席約亨·蔡茨（Jochen Zeitz；1963年4月6日出生于德國第三大城市曼海姆），他接手哈雷戴維森對外的宣傳是要通過一系列電動摩托車來改變這家制造商，并幫助應對各種變化。現(xiàn)年61歲的約亨·蔡茨還擔任LiveWire公司的董事長。在此之前，他曾擔任體育品牌Puma的董事長兼首席執(zhí)行官18年。他還擔任奢侈品公司開云集團的董事會成員，并擔任可持續(xù)發(fā)展委員會主席，為該委員會制定了全球可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。

 

 

哈雷戴維森“硬漢”CEO約亨·蔡茨

 

而實際在約亨·蔡茨的管理和監(jiān)督下，如今的哈雷戴維森公司：

 

公開支持“平等法案”，該法案將允許男性進入女孩的浴室、運動場所和更衣室。

哈雷戴維森資助了一場全年齡段的驕傲活動，該活動在變裝皇后故事時間旁邊設(shè)有一個“憤怒室”。

哈雷戴維森1,800名員工必須進行有關(guān)如何成為LGBTQ+盟友的虛擬培訓。 

贊助LGBTQ+企業(yè)家訓練營。哈雷戴維森的首席執(zhí)行官Jochen Zeitz簽署了《CEO多元化與包容性行動承諾書》。將2月和3月定為“包容月”，因為顯然驕傲月是不夠的。

哈雷戴維森向聯(lián)合勸募會捐贈了數(shù)百萬美元，聯(lián)合勸募會發(fā)起了“團結(jié)公平”計劃，在那里他們推廣伊布拉姆·肯迪（Ibram Kendi）、覺醒兒童讀物“反種族主義嬰兒”、“醒來工作”、關(guān)于“白人”概念的播客、覺醒活動家羅賓·迪安吉洛（Robin DiAngelo）、對據(jù)稱擁有“基督教特權(quán)”的基督徒的偏見等等。

哈雷戴維森派遣一些白人男性員工參加僅限白人男性覺醒的多元化培訓計劃。

哈雷戴維森公開致力于減少白人供應商、經(jīng)銷商和員工的雇傭。

哈雷戴維森與一年一度的“Pride Ride”合作。

哈雷戴維森支持賓夕法尼亞州青年大會（Pennsylvania Youth Congress），該大會幫助在匹茲堡創(chuàng)建了性別中立許可證。

哈雷戴維森與美國極左翼的人權(quán)理事會組織合作，支持LGBTQ+事業(yè)。

哈雷戴維森在公司辦公室舉辦LGBTQ+活動。

哈雷戴維森慶祝他們的法律部門進行了為期21天的種族平等和識字挑戰(zhàn)，其中包括“黑豹，白色謊言”等演講、BLM演講和Ta-Nehisi Coates“賠償案”。

LGBTQ+和基于種族的身份員工資源組（ERG）出現(xiàn)在哈雷戴維森公司，根據(jù)種族、性別和性取向?qū)T工進行分類。

哈雷戴維森公司對DEI政策的全面承諾。

HRC的CEI分數(shù)為90/100。

 

哈雷戴維森的資金因此推動了兒童變性手術(shù)以及針對“白人”和“基督教特權(quán)”的反種族主義運動。DEI的努力已經(jīng)改變了哈雷戴維森公司內(nèi)約6,400名員工的生活。而DEI舉措的支持者表示，這有利于吸引更多女性和少數(shù)族裔人才進入哈雷戴維森。

 

哈雷戴維森的忠誠粉絲及用戶經(jīng)常用彩虹旗裝飾他們的摩托車，這些摩托車也經(jīng)常出現(xiàn)在驕傲游行活動中。而在支持威斯康星州LGBT商會活動中，哈雷戴維森為威斯康星州LGBT商會畢業(yè)生訓練營提供彩虹旗作為慶祝蛋糕。

 

 

約亨·蔡茨說：哈雷戴維森的客戶應該讓公司了解他們的擔憂并考慮放棄該品牌。 并補充道：“當我們用自己的聲音和錢包來投票實現(xiàn)我們的價值觀時，我們就能改變世界，讓偉大的美國公司恢復理智的文化。”

 

基于哈雷戴維森的種種行為，許多社交媒體用戶已經(jīng)加入斯塔巴克的行動，包括一些哈雷戴維森品牌摩托車手表示現(xiàn)在可能是“賣掉我們的哈雷摩托車”的時候了。

 

其中不乏知名人士：特斯拉首席執(zhí)行官埃隆·馬斯克在羅比·斯塔巴克發(fā)表的內(nèi)容下進行了回復。馬斯克是質(zhì)疑這家標志性摩托車制造商正在發(fā)生的事情的名人之一。

 

在2022年，馬斯克的兒子澤維爾·亞歷山大·馬斯克（Xavier Alexander Musk）18歲生日后的第三天，便向加州法庭提出了合法更改性別的申請，從男性變?yōu)榕裕⑷∠R斯克姓氏，采用了生母的姓氏，改名為：薇薇安·詹娜·威爾遜（Vivian Jenna Wilson）。馬斯克談及兒子“變性”事件，猛批所謂“覺醒精神病毒”（Woke Mind Virus）。

 

馬斯克也因為兒子在學校內(nèi)飽受LGBT思想的洗腦而變性成女人之后，從而轉(zhuǎn)變立場，立刻宣布支持特朗普，宣布SpaceX和X的總部將從加州遷至得州，并同時猛砸4500萬美金。

 

而如今哈雷戴維森管理層正試圖從根本上改變企業(yè)的發(fā)展方向。與白人供應商和經(jīng)銷商的接觸正在減少，白人員工正在被解雇。該公司正式支持旨在消除自然性別差異的“平等法”。

 

美國網(wǎng)友及各界人士如今對哈雷戴維森的憤怒與約翰迪爾（John Deere）和百威淡啤（Bud Light）遭遇的類似強烈反對如出一轍，這兩家公司均因與跨性別網(wǎng)紅合作而損失了數(shù)百萬美元的銷售額。

 

貝萊德、先鋒集團、道富銀行及其附屬公司控制著超過20萬億美元的養(yǎng)老金儲蓄。這使得三巨頭成為美國股市的實質(zhì)壟斷者，也是流動性的主要來源之一。由于推動LGBT議程現(xiàn)已成為美國政府的如今絕對優(yōu)先事項，以貝萊德為首的三大公司通過操縱股市為此提供了重要幫助。操縱的機制非常簡單：不遵循LGBT價值觀的公司根本不包含在投資組合中。

 

對于大多數(shù)上市公司來說，這是最后通牒和勒索。要么加入LGBT運動，要么失去公司的部分資本。

 

美國證券交易所交易的股票數(shù)量很少超過總發(fā)行量的10-15%。很大一部分非交易股票通常被質(zhì)押給銀行作為抵押品。抵押品金額根據(jù)股票的當前市場價值計算。如果市值下降，銀行有權(quán)要求增加抵押品。否則，可能會啟動破產(chǎn)程序并出售企業(yè)財產(chǎn)以支付銀行費用。

 

哈雷戴維森和許多其他制造公司一樣，現(xiàn)在處境艱難，無法承受市值的大幅下跌。因此，哈雷戴維森公司管理層正在根據(jù)當前現(xiàn)實采取積極必要的措施，將貝萊德三巨頭的投資組合納入其中。

 

當前的LGBT進程直接反映了美國經(jīng)濟市場模式向分配模式轉(zhuǎn)變的問題。現(xiàn)在優(yōu)先考慮的不是客戶的需求，首要的是吸引資本的能力。但資本不是在市場模式的框架內(nèi)提供的，而是根據(jù)LGBT的需求提供的，這些需求主導著當今全球主義者和跨國公司高管們的議程，并且LGBT需求清單正在不斷擴大。

 

在此情況下，大部分專注于傳統(tǒng)價值觀的美國和全球公司將被迫根據(jù)新的現(xiàn)實進行轉(zhuǎn)型或者消失。而這只是美國想制定世界新秩序的一部分。

 

 

作者：少鈞 ；來源：開源情報俱樂部微信號