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日前,某微博博主實(shí)名公開舉報(bào)河南某市委書記的消息在網(wǎng)絡(luò)刷屏。帖子稱,該市市委書記在機(jī)關(guān)食堂掌摑市政府秘書長,對(duì)此,相關(guān)部門已介入調(diào)查。
消息一出,眾聲嘩然。大庭廣眾之下公然掌摑下屬難道是想當(dāng)“山大王”嗎?無論調(diào)查出怎樣的事實(shí)真相,這種不顧他人尊嚴(yán)、扇人耳光的粗暴之舉,都有辱斯文,令人義憤填膺,在公德上先輸了一著。
進(jìn)一步來說,對(duì)弱者施暴、泄憤,這種權(quán)力的快感,談不上什么領(lǐng)導(dǎo)能力和水平,更何況這還是在機(jī)關(guān)單位,看上去是傷害了下屬的身心健康、把他送進(jìn)了醫(yī)院,實(shí)際上,這大大拉低了領(lǐng)導(dǎo)的素質(zhì)底線,嚴(yán)重?fù)p害了公職人員的形象,社會(huì)影響極壞。如果對(duì)這種錯(cuò)誤行為睜一只眼閉一只眼,恐怕會(huì)產(chǎn)生崇拜權(quán)力、恃強(qiáng)凌弱的示范效應(yīng)。
我們還要跳出簡單的道德批判,反思事件背后耐人尋味的地方。暴脾氣說來就來,大抵是長期驕縱慣了,忘記了樹立正確的權(quán)力觀。
作為地方的重要領(lǐng)導(dǎo)干部,更要時(shí)刻敬畏權(quán)力,按規(guī)則、按制度行使權(quán)力,而不是按照官階、性格、脾氣、喜好任性而為;不僅要在當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展上殫精竭慮,還要團(tuán)結(jié)同志、班子齊心合力,心往一處想、勁往一處使,勤溝通、多補(bǔ)臺(tái),形成一起向前奔的合力。
領(lǐng)導(dǎo)干部“不患位之不尊,而患德之不崇”,我們黨歷來重視領(lǐng)導(dǎo)干部的道德養(yǎng)成。從全心全意為人民服務(wù)的宗旨,到黨的十八大以來,關(guān)于從嚴(yán)治黨的一系列明確規(guī)定,不斷把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里,形成了良好的新風(fēng)尚,黨員干部要進(jìn)一步主動(dòng)學(xué)習(xí)適應(yīng),加快轉(zhuǎn)變作風(fēng)。
人們對(duì)掌摑事件的熱議,既有對(duì)權(quán)力任性的深惡痛絕,也有對(duì)不受約束的權(quán)力的深層忌憚。為政者須率先奉法,官德隆則民德昌,尤其主要領(lǐng)導(dǎo)干部更要嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,如此潛移默化塑造政風(fēng)、民風(fēng),才能營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
央視網(wǎng)評(píng)論員
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