盡管過去盛行的“階級劃分”做法早已被現今流行的“社會分層”說法所取代，但是階級矛盾和問題并沒有消失，只是若隱若現于某些具體的突發事件之中，成為一種潛在的社會風險。
在11月25日，浙江省推出新的產假、育兒假政策后，阿里積極響應，全國各地的員工一胎產假由原來的128天延長到158天，二胎、三胎產假延長到188天。
當事人吳某供述，野豬共造成麥子30畝、玉米70畝絕收，自己都吃不上飯了。11月25日淅川縣法院公眾號披露了這一案件。消息傳來，引發公眾熱議。
非法占用應急車道或利用應急車道搶行，不僅嚴重影響高速公路正常通行秩序，還可能出現妨礙警車、救護車、搶險車通行的情況，造成嚴重后果。
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這本來是一件令人拍手叫好的民生實事，但近日一句“只要打12345的人，基本上這個人都是廢了”給便民服務熱線潑了一盆冷水，更過分的是該言論還是政府工作人員。
2019年5月，國務院在《關于促進3歲以下嬰幼兒照護服務發展的指導意見》中提出鼓勵試行育兒假，這一新型假期自此正式走入大眾視野。
隨著消費觀念的改變，消費環境也在不斷變化。網絡支付的應運而生，讓消費更加便捷，也滋生了網絡借貸這一“誘惑”。
村醫朱某菊貪圖利益，存在利用虛報診療記錄騙取居民基本醫療保險門診統籌金的行為，每虛報1次診療記錄，可套取5元診療費。
據媒體報道，近日，西安有多名環衛工因年齡大被辭退。據了解，這些環衛工在當地保潔崗位都工作了10年以上。
近日，全國范圍內電力供應異常緊張，從北到南，各地頻發拉閘限電現象，情況最為嚴重的東北地區，連民用供電也受到了影響，網上反響強烈。
但是現在體檢亂象頻發，尤其是體檢代檢亂象，不少機構為不同類型的體檢者提供各式套餐，有代替抽血、辦健康證、直接出體檢報告等服務
每家都有很多不穿的舊衣服，處理起來也是相當麻煩。近年來舊衣回收行業受到不少人青睞，多地居民社區都設置了舊衣回收箱。
如果實行“為人民服務”由人民來考核的制度，把考核結果與各級領導及干部的政績好壞、職級升降和進退去留直接掛鉤，人民滿意度高的升遷，一般的留用，差的降撤職.
諸如此類的事件反映出校外實習確實存在不少問題，如果不加以及時解決的話，則是對大學生群體不負責任的表現。
“Tony老師”（理發師）也能跨界美牙？今年7月，中國美發美容協會成立美牙專業委員會，消息一出便引發口腔醫學界的“炮轟”。
我國食品安全的風險永遠存在，隨著食品工業的健康轉型，食品原材料真實性、食物過敏原及健康生產等問題均會是未來工作的著力點，需警鐘長鳴。
近日，人力社會資源保障部、最高人民法院聯合發布了第二批勞動人事爭議典型案例，其中有10個關于超時加班，明確了“996”和“007”工作制都違法。
近日，人社部、最高法聯合發布10個超時加班典型案例，為企業 " 劃紅線 "，明確指出“奮斗不是用人單位規避法定責任的擋箭牌”。
有人將智能手機比喻為“21世紀鴉片”，看似夸張的比喻，實際上折射出來的則是人們對于手機依賴的擔憂。現如今，人們在手機上購物、辦公、看新聞、刷短視頻來打發時間 。
其國內版巧克力層里面的冰淇淋是由大比例的植物油制成的，只含有少量奶粉，而在歐洲市場銷售的冰淇淋產品卻是使用牛奶為原料制作的。
今年兩會期間，提出“切實增加保障性租賃住房和共有產權住房供給”，“盡最大努力幫助新市民、青年人等緩解住房困難”，“規范發展長租房市場”。
8月18日一條熱搜“外賣2個饅頭收2次打包費”讓大眾一直詬病的包裝費問題重新進入熱議話題，明明只用個塑料袋包裝一下，卻能不停重復的收取費用。
8月7日晚，有網傳消息稱，阿里巴巴一女員工被領導要求陪商家喝酒，其被灌醉后遭到威脅。而后，該領導為女員工開了房間，其進出房間四次，并實施強奸。
與傳統就業方式相比，新就業形態特別是互聯網新就業形態，在勞動關系、技術手段、組織方式、就業觀念等方面，都表現出較大差異。
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